回顾自己退休后从事关工委工作，近20年来的工作实践引发了无限的感想，体会到了工作的快乐和责任的重大，收获了一点点体会，总结和归纳出做好关工委工作的“四四”理念和方法，对我们今后的工作或有些许的帮助借鉴作用，下面予以粗浅阐明。

第一个“四”是四个坚持

一、坚持党对关心下一代工作的领导

纵观中国革命和建设的全过程，中国人民从站起来、富起来到强起来，哪一步不是中国人民在中国共产党的坚强正确领导下，共同艰苦奋斗创造出来的。中华民族的伟大复兴梦，也必将在中国共产党的领导下，才能得以实现。所以，关心下一代工作也是一样，只有坚持党的领导，抓住党建带关键这个根本才能取得更大的成绩和荣光。

二、坚持党的统一战线理论指导

中国共产党成立至今已走过辉煌的100年，所有成绩的取得都离不开“统一战线”这个党的三大法宝之一，就是团结一切可以团结的力量，调动一切可以调动的积极因素，形成强大的政治合力，是克服一切困难和险阻，取得胜利的有力保障。关工委工作也是一样，必须调动“工农商学兵，东西南北中”全体群众的积极性，主动参与才能大显身手。单靠关工委一家单打独奏，那将一事无成。

三、坚持面向基层服务的宗旨

关工委的各基层组织是最接近群众和广大青少年的、最接地气的，最知道他们的喜怒哀乐、所思所想所求的，这是我们做好工作的根本。所以要在大力加强基层组织建设的同时，作为上一级的关工委，就要为他们创造和争取一个好的工作环境和条件，从生活上、工作上和精神上关心、支持、爱护基层同志，保护他们的工作积极性，动之以情，晓之以理，排除他们的后顾之忧。

四、坚持服务大局的工作思路

关工委工作就是服务和服从于党政的中心工作，为他们增光添彩、拾遗补阙、鼓劲不添乱。深入调查掌握第一手资料，做好党政的参谋和助手以及上情下达、下情上传的纽带和桥梁，为党政的大局服务，从大局出发，发挥作用和谋划工作。

第二个“四”是四个树立

一、树立“实事求是”的工作作风

关工委是一项为广大青少年办实事、解难事的实实在在的工作，来不得半点虚假，所办之事要立竿见影，“言必行、行必果”这既是一个工作态度问题，也是一个品德问题，必须实事求是。

二、树立“以德树人”的教育观念

教育的目的是把受教育的广大青少年塑造成热爱党、热爱社会主义、热爱祖国的建设者和接班人，培养他们德才兼备、以德为先的品德，要用英雄模范人物的光辉事迹教育他们、感化他们，使他们从小就树立报效祖国、服务人民的理念，无德有才又有何用？

三、树立“以点带面”的工作方法

工作方法是做好任何一项工作的巧妙设计的过程，方法设计的对或好，将会起到事半功倍的效果，“以点带面”不失就是一个不错的工作方法。鄠邑区开展的创建关工先进村活动和创建家长学校活动，无不是一个运用“以点带面”的工作方法，均取得了满意和可喜的成绩，得到了广大农村、社区、学校的肯定。

四、树立“以身作则”示范意识

广大青少年从小就喜欢模仿大人和老师的各种行为及喜怒哀乐的表情，他们认为大人和老师都是好的、对的，所以大人和老师必须以身作则，在潜移默化中为青少年做示范，身教胜于言教。让他们从小就懂得是非曲直、真善美、假丑恶，如何做人、做一个什么样的人。人常说，家长是孩子的第一任老师，家长的言行举止将影响孩子的一生，家长必须谨言慎行。

第三个“四”是四个弘扬

一、弘扬“五老精神”

关心下一代的主队伍是“五老”，关工委总结的“五老精神”就是“忠诚、关爱、创新、奉献”。广大的“五老”同志应怀着对党忠诚、对国家民族负责、开拓创新的态度教育青少年。本着“无须扬鞭自奋蹄”的精神，满腔热情的投入到关心下一代工作中去，无私奉献、发挥余热，再次展现人生的二次价值，做一个无悔终生的践行者。

二、弘扬中华民族的传统美德

中华民族上下五千年的光辉历史，无不体现出文明、忠诚、博爱、包容、勤劳的传统美德，在历史的长河中，涌现出千千万万感天地、泣鬼神的英雄人物和事迹，他们都精辟的诠释了中华民族的传统美德，这才造就这个民族的繁衍生息、经久不衰、活力长存的可喜局面，所以“五老”同志要教育引导广大青少年从中华民族的传统美德中吸取正能量，学习英雄模范人物，做一个有正气、骨气和底气的中国人。

三、弘扬学校、家庭、社会三位一体的教育协作精神

要把青少年培养成“有理想、有道德、有文化、有纪律”的社会主义事业的合格接班人，离不开学校、家庭、社会的三结合教育，缺一不可。我们通过创办各级各类家长学校这个平台，充分发挥各自的教育功能和优势、密切配合，已经收到了学校受益、家长受益、社会受益、学生受益的满意效果。

四、弘扬“敢为人先”的创新精神

关心下一代工作是一个不断创新的工作，没有现成的经验做法供借鉴，只有创新地开展工作，有“敢为人先”的创优意识，才能打开工作局面。鄠邑区关工委在组建之初，就率先在全市、全省、甚至于全国开展了创建关工先进村、创建家长学校的活动，并坚持20多年至今。区关工委下设七个专业教育委员会做法，在全国关工委的组织系统中仅此一家，率先尝试做法，有力的推动了关心下一代工作，并取得了意想不到的效果。

第四个“四”是四个反对

一、反对“行政化”的工作作风

关工委组织是在各级党委领导下的群团组织，不具有行政执法的职责，应摆正自己的工作位置，明确自己的工作性质和范畴，既不缺位，又不越位，鼓劲不添乱，增彩不争功。

二、反对“无所作为”的消极态度

应抱着积极主动、满腔热情的态度投入工作之中，量力而行，尽力而为，品弃消极懒惰、当一天和尚撞天钟的消极态度，有为才有位。

三、反对“坐而论道”的空泛思维

关工委工作是一项实实在在的工作，不能只坐在办公室里想当然，应多深入基层调查研究，准确的掌握第一手资料，才能有针对性、精准的做好工作。

四、反对“急功近利”的短视为作

青少年的教育培养是一个长期艰辛的过程，人常说：“十年树木，百年树人”就是这个道理，所以“急功近利”的为作是难以奏效、毫无结果的。

以上所谈只是粗浅的一家之言，恳望广大同仁和朋友批评指教，愿和大家把关心下一代工作做得更好。

（作者：鄠邑区关工委主任 闫德甫）